Interkulturelles Training

Intercultural Training

INTERKULTURELLES TRAINING
FÜR MANAGER UND MITARBEITER GLOBALER UNTERNEHMEN

Sie möchten Ihre Führungskräfte und Mitarbeiter fit für das internationale Geschäftsleben machen und somit den globalen Erfolg Ihres Unternehmens nachhaltig stärken? Sie möchten Ihre Kunden in fremden Märkten überzeugen und sicherstellen, dass Ihre Führungskräfte diversifizierte Teams gut und sicher führen? Sie möchten endlich interkulturelle Verständigungsprobleme und gescheiterte Auslandsentsendungen der Vergangenheit zuschreiben?

Dann bieten Ihnen meine Trainings eine optimale Weiterbildungsmaßnahme, um die Kommunikationskompetenz in Ihrem Unternehmen zu steigern. Sie sind für folgende Zielgruppen und Problemstellungen in den Sprachen Deutsch oder Englisch buchbar:

INTERKULTURELLE KOMPETENZ

  • Sensibilisierungstraining bei Auslandsentsendungen
  • Integration und Einarbeitung im Zielland fördern
  • Einzelsetting, emeinsam mit Pargtner/in, Kleingruppen
  • Ziellandgebunden – erarbeiten der interkulturellen Unterschiede zwischen Heimat- und Entsendungsland
  • Meine Länderspezialisierung: Österreich, Deutschland, Liechtenstein, Schweiz, Italien, Großbritannien

INTERKULTURELLES MANAGEMENT

  • Interkulturelle (Kommunikations-)Unterschiede besser verstehen
  • Werkzeuge zum Führen interkultureller, diversifizierter Teams lernen
  • Führungskompetenz und Teamspirit erhöhen
  • Einblicke in „Positive Leadership“
  • Kleingruppen oder Einzelsetting

(INTERKULTURELLE) KOMMUNIKATION

  • Förderung der internen Kommunikation
  • Typische Fallen für (interkulturelle) Missverständnisse erkennen und vermeiden lernen
  • Verminderung von Kommunikationsproblemen entstanden durch Diversität
  • Komplexe Inhalte einfach erklären
  • Abteilungsübergreifende Kommunikationsprobleme entschärfen
  • Mittelgroße Gruppen, einzelne Teams oder abteilungsübergreifend

VIRTUELLE TEAMS

  • Überwindung der Hürden virtueller Zusammenarbeit
  • Stärken des globalen Teamspirits
  • Verständnis für interkulturelle Unterschiede entwickeln
  • Probleme durch Diversität überwinden
  • Mittelgroße Gruppen und Einzelsetting

Virtual communicaiton

PRÄSENTATIONS- UND VERHANDLUNGSKOMPETENZ

  • Kulturunterschiede fremder Märkte besser verstehen
  • Steigerung der eigenen Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
  • Präsentationen und Kommunikation auf andere Kulturkreise abstimmen lernen
  • Techniken zur Stärkung der Beziehungsebene in fremden Kulturen
  • Kleine und mittelgroße Gruppen

MODERNE GESCHÄFTSETIKETTE – SOFT SKILLS

  • Gelungener internationaler Auftritt
  • Do’s and Don’ts moderner Umgangsformen und Gepflogenheiten
  • Entwicklung von Soft Skills
  • Spezialisiert auf den europäischen Kulturkreis
  • Einzel– oder Gruppenformat
  • Auch als eingegliederter Bestandteil der oben genannten Formate

Die hier vorgestellten Trainingsformate sind als erste Orientierung zu verstehen und werden selbstverständlich auf Ihre speziellen Wünsche, Problemstellungen und Bedürfnisse angepasst.

TRAININGSFORMATE

  • Online-Trainings
  • Face-to-face in Ihrem Unternehmen oder einem Seminarhotel
  • Kleingruppen bis zu 5 Personen
  • Mittelgroße Gruppen bis maximal 20 Personen
  • Impulsvorträge – unbeschränkte Personenanzahl

Nähere Informationen zu Einzelsettings finden Sie unter Online-Coaching. Rechtliche Grundlagen finden Sie unter den allgemeinen Geschäftsbedingungen.

Sie möchten gerne wissen, wie ein interkulturelles Training in Ihrem Unternehmen genau aussehen kann? Beschreiben Sie mir gerne Ihren Trainingswunsch bzw. Ihre Problemstellung und ich melde mich gerne zurück, um erste Ideen zu einem möglichen Trainingsdesign gemeinsam zu besprechen!

Selbstverständlich können Sie sich jederzeit von unserem Newsletter abmelden, in dem Sie das „unsubscribe“ Feld klicken oder uns kurz via mail@marinaofner.com Bescheid geben. Für weitere Details besuchen Sie gerne unsere Datenschutzinformation.