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EXECUTIVE COACHING UND INTERKULTURELLES TRAINING
FÜR MANAGER UND MITARBEITER GLOBALER UNTERNEHMEN

Sind Ihnen als global agierendes Unternehmen folgende Situationen bekannt?

  • Führungskräfte-Entwicklungsbedarf innerhalb der Organisation
  • Kommunikationsschwierigkeiten, interne Missverständnisse und Konflikte
  • Schwach definierte Führungsrollen und Teams
  • Zerrissene virtuelle Teams, die nicht performen
  • Gescheiterte Auslandsentsendungen
  • Interne Missverständnisse bei der Abwicklung von internationalen Projekten
  • Verlorene internationale Geschäftsbeziehungen
  • Schlechte Kundenpräsentationen in fremden Märkten, die nicht überzeugen
  • Schwerwiegende Etikette und Soft Skills Fehler bei internationalen Partnern

Dann lade ich Sie ein, tiefer in die Welt des Executive Coachings und der interkulturellen Kommunikation einzutauchen. Als erfahrene Expertin stehe ich meinen Kunden mit meinem Wissen in den Sprachen Deutsch und Englisch zur Verfügung.

KLASSISCHE EINSATZGEBIETE FÜR EXECUTIVE COACHING UND INTERKULTURELLE TRAININGS:

  • Führungskräfte-Entwicklungscoaching für erfolgreiche (internationale) Teamführung
  • Coaching zur Stärkung der individuellen Rolle als Führungskraft
  • Kommunikationstraining und Coaching, um Führungskräfte, Mitarbeiter und ganze Abteilungen für die internen Verständigungsprozesse im Unternehmen zu sensibilisieren und Diversifikationsprobleme zu mindern
  • Entwicklungsschritt für Führungskräfte, damit diese wissen, was es braucht, um ein virtuelles Team gut zu führen
  • Begleitmaßnahme für Auslandsentsendungen, um die gelungene Integration im Zielland und den Erfolg des Auslandsaufenthaltes zu gewährleisten
  • Coachingprogramm für begleitende PartnerInnen, um eine Perspektive im neuen Zuhause zu finden und die vorgesehene Zeit im Ausland für die gesamt Familie positiv zu gestalten
  • Geschäftsetikette-Training, welches Manager und Mitarbeiter dabei unterstützt peinliche und geschäftsschädigende Fehltritte am internationalen Parkett zu vermeiden

Executive Coaching und interkulturelles Training sind zusätzlich zur fachlichen Kompetenz auch stark mit der persönlichen Erfahrung verknüpft. Diese Verbindung aus Wissenschaft und Erfahrung gebe ich gerne meinen Kunden im Rahmen meiner Tätigkeit weiter.

ÜBER MARINA OFNER:

  • Diplomstudium Wirtschaftsberatung – Fachhochschule Wiener Neustadt
  • Certificate in Coaching – University of Cambridge
  • Executive Coaching – University of Cambridge
  • Interculturally Speaking – University of Oxford
  • NLP Trainer – European Community for Neuro-Linguistic Programming
  • The Science of Happiness of Work – University of California, Berkeley (edX)

“Kommunikationsfähigkeiten und entsprechende Etikette
bilden die Basis eines gelungenen Auftritts!“

MEINE TRAININGS UND COACHINGS:

  • Online (Einzelsetting und Kleingruppen)
  • Vor Ort (Größere Gruppen und Vorträge)
  • Einzel- oder Gruppensetting
  • Deutsch oder Englisch
  • Coaching, Training, Workshop oder Impulsvortrag
  • Spezialisiert auf die Zielkulturen Österreich, Deutschland, Schweiz, Liechtenstein, Großbritannien
  • Interkulturelle Überblicksformate – Global und Europa

REFERENCES

  • Marina always delivers the best quality trainings and coaching. She has been accompanying our clients relocations mostly to Austria, UK and Switzerland helping them to successfully integrate into the new culture as well as achieve their goals, both business-related and private. She has been a great support as well as a highly professional partner. I highly recommend Marina to anyone who is looking for extraordinary quality and an innovative as well as client oriented approach.

    Petra Boteková, former Managing Director CEE, ICUnet Vienna,
    current CEO & Co-Founder, ReloPilot

    COOPERATIONS-

  • Thank you very much for contributing your time and energy to the Queen’s Young Leaders Programme at the Institute of Continuing Education. We could not run this programme without your input and very much appreciate all of your efforts. As you will know, in addition to their stay at Madingley Hall, the Young Leaders attended Buckingham Palace to collect their awards from Her Majesty the Queen.

    ICE, University of Cambridge

     

    PROJECTS –

  • My wife and I had an intercultural training session with Marina in preparation for our upcoming move to Switzerland. We experienced Marina as a very knowledgeable, emphatic and flexible coach. Due the different views – scientific and subjective – that were presented and discussed, the intercultural training was very helpful for us and will definitely ease the transition to Switzerland both in private as well as in business life.

    F. Hüthmair, Group Buying Director of Aldi Sued

     

    CLIENTS –